KREATIVität

ZusammenarBEIT

Hoher Erinnerungsfaktor

“Play is the highest form of research."
Albert Einstein

Move

Mitarbeiter lernen, wie wichtig ihr Beitrag für erfolgreiches Change Management ist
Kommunikations-, Change Management- und Trainingsverantwortlichen steht ein Instrumentarium zu Verfügung, mit dem ein kultureller Wandel im Unternehmen unterstützt werden kann.

Fokus (Mitarbeiteredition):  Mitarbeiter-Engagement, Change Management, Team

Zur detaillierten Beschreibung von Move

Kategorie:
Einsatzart

In einem Projekt

Inhaltlicher Fokus

Change Management Verständnis

Spieldauer

2 Stunden

Spielformat

Haptisch

Zielgruppenfokus

Führungskräfte, Mitarbeiter

Modifikation

Anpassung möglich

Sprachen

Deutsch, Englisch

Teilnehmer

6-12 Personen pro Spielbrett